Informations générales
Contexte Interne
Date de forclusion : 30/05/24
Un zoom de présentation du poste à destination des salariés en interne aura lieu le 27/05/24 à 11h :
https://assurance-maladie-fr-cramif.zoom.us/j/96782593166?pwd=QlpnOWYwWVlCL2lEemFnTVEweDlZUT09
ID de réunion : 967 8259 3166
Mot de passe : 662866
Description du poste
Métier
Gestionnaire tarification risques pro. - Technicien tarification AT/MP
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Classification
Employés et Cadres
Niveau classification
3
Description de la mission
Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public ? Venez relever le défi et rejoignez notre Direction de la Tarification !
La Direction de la Tarification de la CRAMIF a pour mission de fixer les taux de cotisation accidents du travail et maladies professionnelles pour les quelques 500.000 entreprises franciliennes. Pour cela, elle emploie une centaine de gestionnaires qui procèdent au classement des établissements dans les catégories de risques professionnels fixées réglementairement (ce classement est effectué en fonction de l'activité exercée dans chaque établissement), à la détermination et à la notification des taux de cotisation qui leur sont applicables. Les cotisations servent ensuite, entre autres, à financer les victimes d'accidents du travail ou maladies professionnelles ou à accompagner les entreprises dans leur projet d'évolution pour la sécurité des salariés.
Un accompagnement personnalisé :
Un parcours professionnel vous est proposé pour favoriser votre montée en compétences.
Une formation rémunérée est dispensée en interne.
La possibilité d'un vrai parcours professionnel dans une entreprise de 1500 salariés appartenant à un réseau de 200.000 personnes.
Vous aurez la possibilité d'évoluer sur un poste d'expert (rémunération d'un expert : 1915 euros brut mensuel) en démontrant, sur la durée, une bonne maitrise du périmètre du poste.
Et bien plus, en fonction vos compétences et aspirations, soit à la CRAMIF soit dans d'autres organismes du réseau de la sécurité sociale.
Profil
- Niveau Bac à Bac +2
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de la communication : savoir entretenir des relations téléphoniques et écrites avec les employeurs
Conditions particulières
Des tests de présélection auront lieu dans le cadre du process de recrutement
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.
Dans le cadre de sa politique RSE, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut
l'insertion professionnelle des jeunes et favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des
personnes en situation de handicap.
Autres avantages:
• Rémunération sur 14 mois
• Intéressement annuel en fonction des performances de l'entreprise (jusqu'à ½ mois de
salaire selon les résultats)
• Tickets restaurants
• Prime de crèche
• Participation aux frais de transports, dont mobilité durable
• Télétravail possible sous conditions
• Horaires variables
• Prestations d'un comité d'entreprise
Process de recrutement : Des tests seront organisés dans le cadre d'une première sélection.
Localisation du poste
Localisation du poste
Flandre
Ville
PARIS 19EME
Critères candidat
Diplôme attendu
Bac / Bac Pro